一、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才計劃——個人基本情況

1.身份證件或護照

內(nèi)地居民提供身份證，臺港澳地區(qū)居民提供通行證，外籍人員提供護照的原件掃描件。

2.學歷學位證書（海外留學人員學歷認證）

國內(nèi)的學歷學位證書原件掃描件；

國外、境外學歷須提供教育部留學服務(wù)中心出具的學歷認證書。

注：2000年前獲得海外學歷的則無需提供海外學歷證明材料。

3.曾擔任重要崗位職務(wù)或技術(shù)職務(wù)證明

個人履歷中獲得過的各項榮譽獎勵證書；

獲得的特聘專家、技術(shù)顧問、首席科技家等凸顯個人技術(shù)能力的聘書/任用證明；

標注崗位職務(wù)名稱的離職報告/證明材料。

4.相關(guān)業(yè)績、榮譽證明

職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造（發(fā)明專利、實用新型專利、軟著，*好排名前三）；

發(fā)表的論文（*好排名前三或通訊作者）；

參與標準制定證明（*好排名前三）；

入選區(qū)級以上人才計劃證明和榮譽稱號證明材料等。

5.曾主持和承擔過的重大項目證明

項目的公示名單、立項證明、執(zhí)行合同和驗收結(jié)題報告等；

建議*好提供與項目主題相關(guān)度較高的相關(guān)證明文件。

二、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才計劃——企業(yè)基本情況

1.企業(yè)營業(yè)執(zhí)照

提供*新一期的營業(yè)執(zhí)照原件掃描件，如有工商變更，附上工商變更合格手續(xù)。

2.驗資報告

主申報人的股權(quán)占比和貨比出資須滿足本次申報的要求。

注：切勿只附首頁驗資說明，包括明細表全部附在材料中；

如驗資報告看不出個人出資，一定要附個人出資的佐證材料（如代持證明、上一級持股公司工商股權(quán)證明、公司章程)。

3.公司章程及股權(quán)證書

公司章程及股權(quán)證明可由工商系統(tǒng)導出。

注：切勿只附首頁驗資說明，包括明細表全部附在材料中；

如驗資報告看不出個人出資，一定要附個人出資的佐證材料（如代持證明、上一級持股公司工商股權(quán)證明、公司章程)。

4.上年度財務(wù)審計報告

封面帶有二維碼的審計報告，含資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表和附注等；

報告后面*好附帶事務(wù)所的資質(zhì)證明材料，如營業(yè)執(zhí)照等。

5.上年度用工參保證明

提供公司近期的“社保結(jié)算單”或者“參保證明”；

如果存在代繳等特殊情況，須提供代繳協(xié)議等證明材料。

6.上年度企業(yè)納稅證明

國稅系統(tǒng)直接導出。

7.企業(yè)資質(zhì)證明

有效期期內(nèi)的高新技術(shù)企業(yè)證書、江蘇省民營科技企業(yè)證書；

區(qū)、市級的瞪羚培育企業(yè)、高成長創(chuàng)新型企業(yè)等公示立項證明材料；

企業(yè)研發(fā)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的證明材料：如研發(fā)機構(gòu)、工程技術(shù)研究中心等。

三、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才計劃——人才與企業(yè)的關(guān)系

1.引進人才與上一家就職單位的離職證明

提供來蘇之前的相關(guān)崗位的離職證明。

2.引進人才的勞動合同或引進協(xié)議

勞動合同簽訂的時間符合本次申報的要求；

創(chuàng)新類項目建議勞動合同的有效期為3年以上。

3.薪酬或股權(quán)證明

提供個人所得稅完稅證明、工資單和銀行流水等；

創(chuàng)新類項目個人薪酬須達到項目咨詢要求的金額；

提供股權(quán)證明材料。

需提供的證明材料（附件材料）清單

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